Валявыя якасці асобы

Пагадзіцеся, нярэдка мы задумваемся пра тое, як выдатна б нам жылося, калі б усё атрымлівалася само сабой, але дзень за днём сутыкаемся з рознымі цяжкасцямі. Яны чакаюць нас на кожным кроку. Нават для таго, каб схадзіць у бліжэйшы магазін па хлеб, нам трэба ўгаварыць сябе ўстаць з канапы, апрануцца і выйсці на холад. Што ўжо казаць пра сур'ёзныя пачынаннях, звязаных з працоўнай дзейнасцю або самаўдасканаленнем. Тым не менш, мы ідзем наперад, толькі свой шлях кожны выбірае сам. Яго даўжыня і хуткасць руху па ім шмат у чым залежаць ад таго, як чалавек ставіцца да цяжкасцяў, колькі ён гатовы пераадолець, каб дасягнуць мэты. Гэта значыць, у гульню ўступае воля і валявыя якасці асобы, якім і прысвечана наша артыкул.

Валявыя якасці асобы і іх характарыстыка

Да валявым якасцях асобы адносяцца:

Фарміраванне валявых якасцей асобы

Псіхалогія валявых якасцей асобы сцвярджае, што яны не з'яўляюцца прыроджанымі. Але вельмі важна разумець, што яны ўсё ж залежаць ад тэмпераменту, які вызначаецца фізіялагічнымі асаблівасцямі нервовай сістэмы. То як людзі рэагуюць на складанасці ў пэўнай ступені звязана з хуткасцю і сілай псіхічных рэакцый, але наогул развіццё валявых якасцяў асобы адбываецца ў працэсе дзейнасці і набыцця асабістага вопыту.

Першыя валявыя акты можна назіраць у досыць раннім узросце, калі дзіця вучыцца кантраляваць сябе, гэта значыць не патрабуе задавальнення патрэбаў непасрэдна ў момант іх праявы. У працэсе зносін і пазнання навакольнага свету фарміруецца характар, і валявыя якасці асобы пасля зоймуць адно з вядучых месцаў у асобаснай структуры.

Зрабіць што-то без удзелу волі можна толькі адчуваючы фізіялагічную патрэбнасць ці моцнае жаданне. Аб якім развіцці ў такой сітуацыі можа ісці гаворка? Але нас з дзяцінства прывучаюць, што акрамя слова "хачу" ёсць слова "трэба", і што часцяком другое значна важней за першае. Так мы набываем здольнасць вучыцца і працаваць, кожны дзень выконваць пэўныя абавязкі, а таксама ўзаемадзейнічаць з іншымі людзьмі ў пэўных рамках.

Дыягностыка валявых якасцей асобы можа праходзіць як у рамках псіхалагічнага абследавання, так і з дапамогай ацэнкі дасягненняў і спосабаў рэакцый суб'екта. Часам для праверкі ўзроўню іх развіцця спецыяльна ствараюцца праблемныя сітуацыі, напрыклад, стрэсавы інтэрв'ю пры ўладкаванні на працу або спецыяльныя выпрабаванні.

Асобаснае развіццё магчыма толькі ў працэсе пераадолення перашкод. Звычайна, чым мацней выяўляюцца валявыя якасці, тым больш паспяхова працоўная дзейнасць чалавека, узровень жыцця і задаволенасць ад яе ў цэлым.