Стэрэатыпы ў нашым жыцці часта маюць вызначальнае значэнне. Адзін з распаўсюджаных шаблонаў - працу няні можа выконваць толькі жанчына. На самай справе, жаночая прырода мяркуе наяўнасць такіх важных якасцяў, як эмацыйная спагадлівасць, інтуіцыя, высокая контактность. Але ж у мужчын ёсць немалая колькасць добрых якасцяў, якія з'яўляюцца значным запамогай у справе выхавання і навучання дзяцей: дэмакратычнасьць, мабільнасць, актыўнасць, вытрымка, фізічная сіла і аналітычны склад розуму.
На працягу некалькіх стагоддзяў у арыстакратычных і забяспечаных сем'ях гувернёр для сыноў наймалі выключна выхавальнікаў-мужчын. У абавязкі гувернёр ўваходзілі функцыі нагляду за дзецьмі, ажыццяўленне іх навучання. Шмат у чым прэваліраваньне мужчын-гувернёр тлумачылася і больш высокім узроўнем іх адукаванасці у параўнанні з жанчынамі.
У цяперашні час назіраецца працэс вяртання мужчын у прафесію. Асабліва прыкметная тэндэнцыя да найму нянь мужчынскага полу ў Заходніх краінах, дзе ў сферы індывідуальнага выхавання занята больш за 4% "mannies" (зліццё ангельскіх слоў man - "мужчына" і nanny - "няня").
У якіх выпадках аддаюць перавагу няню-мужчыну?
- Пры выхаванні дзіцяці ў няпоўнай сям'і адзінокая маці наймае няню-мужчыну, каб кампенсаваць недахоп мужчынскага ўздзеяння на дзіця. Асабліва гэта актуальна, калі ў малога няма дзядуль ці дзядзькам, якія б удзельнічалі ў выхаванні. Запрашаючы выхавальніка да хлопчыка, мама імкнецца забяспечыць яму мужчынскую мадэль паводзінаў, а для дзяўчынкі важна сфарміраваць пазітыўны вобраз мужчыны.
- Умоўна поўная сям'я, у якой бацька маецца як бы фармальна: яго практычна не бывае дома ў сілу занятасці або нейкіх іншых прычын. Справядліва мяркуючы, што дзіцяці не хапае мужчынскага выхавання, бацькі наймаюць няняй мужчыну.
- Часам бываюць выпадкі, калі для дзіцяці наймаюць не проста няню, а маецца на ўвазе, што дадзены чалавек будзе забяспечваць ахову дзіцяці. Такія сітуацыі ўзнікаюць у сем'ях, дзе існуе небяспека выкрадання каго-небудзь з членаў сям'і з мэтай шантажу або патрабаванні выкупу. Вядома, у гэтым выпадку да «вусатаму няні» прад'яўляюцца асаблівыя патрабаванні - ён павінен мець дадатковую ліцэнзію на ахоўную дзейнасць. Безумоўна, што паслугі такога педагога каштуюць значна даражэй.
- У некаторых выпадках мужчына як няня пераважней проста таму, што патрабуецца мужчынская сіла. Маленькія інваліды-калясачнікі абмежаваныя ў рухах. Мужчына-няня не толькі праводзіць выхаваўча-адукацыйны працэс, але і ажыццяўляе няпростыя дзеянні па пераносцы дзіцяці і інш.
- Мужчына-выхавальнік часам запрашаецца на працу па цалкам банальнай прычыне - жаночая рэўнасць. Здараецца, у сям'і адбываюцца сапраўдныя драмы з-за таго, што муж спакусіўся малады няняй. Жанчына, якая мае горкі вопыт, або асцерагаюцца падобнай сітуацыі, хутчэй абярэ для выхавання дзіцяці няню мужчынскага полу. У такіх выпадках выбар няні-мужчыны дапамагае пазбегнуць сямейных канфліктаў.
Пры правядзенні апытання 8 з 10 бацькоў адказалі, што лічаць прымальным ў якасці няні мець мужчыну. Прычым, даволі многія апытваныя заявілі, што хацелі б, каб у іх дзяцей быў менавіта выхавальнік мужчынскага полу. Іншыя, якія ўдзельнічаюць у апытанні мяркуюць, што выбар няні для дзіцяці не павінен грунтавацца на гендэрнай прыкмеце, для іх значна важней прафесіяналізм наёмнага работніка. Мабыць, больш за аб'ектыўных пераваг жанчына-няня мае толькі пры сыходзе за зусім маленькімі дзецьмі - груднымі малымі і
Няня-жанчына ці няня-мужчына? Вырашаць вам! Пры пошуку няні для свайго малога звяртайцеся да паслуг добра вядомых агенцтваў. Абавязкова азнаёмцеся з рэкамендацыямі, дадзенымі па ранейшым месцы працы, знайдзіце час для размовы з кандыдатамі на пасаду, каб паглядзець дыплом спецыяліста, скарыначкі аб заканчэнні спецыялізаваных курсаў. Паназірайце, як адбудзецца сустрэча будучага выхавальніка і выхаванца. Дзеці - самае галоўнае ў жыцці, таму пастаўцеся да з'яўлення гэтак важнага чалавека ў іх жыцці з поўнай адказнасцю.